
La crisis nos volvió más humanos
Los retos que la pandemia ha dejado al mundo empresarial pueden sintetizarse en tres grandes áreas: flexibilidad, liderazgo y enfoque
Los retos que la pandemia ha dejado al mundo empresarial pueden sintetizarse en tres grandes áreas: flexibilidad, liderazgo y enfoque
El efecto de la pandemia en el proceso educativo de una generación puede ser permanente y de profunda desigualdad si
«El mundo de hoy, como los israelitas en el cruce del Mar Rojo, no puede detenerse en medio. Mucho menos,
Un método para llevar a la empresa a sobrevivir y desarrollarse tras una crisis severa. La actual crisis sanitaria
Las crisis profundas son transformadoras y ponen a prueba la resiliencia de individuos y organizaciones. Como aquella vez, en pleno
«Cuanto mejores empresas sean capaces de gestar los empresarios de una sociedad, mejor será la atención de sus necesidades, se
El director de empresa debe participar en el correcto funcionamiento de su país a todos los niveles, señala un hombre
Cuando llega una sacudida fuerte, hay que pensar en términos de discontinuidad. Nuestra conducta tiene que dirigirse al manejo de
«When you have a big shock, you need to think in terms of discontinuity. Your behaviour needs to handle discontinuity,
El comportamiento de los consumidores en el mundo se ha modificado en cada fase de la pandemia. El escenario que
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